ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

государственного гражданского служащего

Старшего казначея Отдела расходов Отделения по г. Ульяновску
Управления Федерального казначейства по Ульяновской области
(с учетом изменений, внесенных приказом по Отделению от 20.08.2008 г. N127 л/с)

Раздел 1. Общая часть

1.1. Настоящий должностной регламент (далее - Регламент) разработан в соответствии с Федеральными законами от 27 мая 2003г. N 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Регламентом Министерства финансов Российской Федерации, утвержденным Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 23 марта 2005 г. N 45н, регламентом Отделения по г.Ульяновску УФК по Ульяновской области(далее Отделение) утвержденного приказом по Отделению от 14.09.2006 года № 31

1.2. Замещаемая должность Старший казначей Отдела расходов относится к старшей группе должностей гражданской службы категории специалисты

1.3. Старший казначей отдела расходов назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя Отделения по г.Ульяновску УФК по Ульяновской области

1.4. Старший казначей отдела расходов подчиняется непосредственно начальнику Отдела.

Раздел 2. Квалификационные требования

2.1. Уровень профессионального образования высшее экономическое или финансовое образование

2.4. Без предъявления требований к стажу работы..

2.5. Профессиональные знания и навыки

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федерального казначейства, основ организации прохождения государственной гражданской службы, Служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: организация и обеспечение выполнения поставленных задач, анализ и прогнозирование работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач.

Раздел 3. Должностные обязанности

3.1. Старший казначей отдела расходов обязан:

3.1.1. Знать и руководствоваться в своей работе Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства и иных федеральных органов исполнительной власти.

3.1.2. Соблюдать общие принципы служебного поведения государственных гражданских служащих, утвержденные Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885.

3.1.3. Своевременно и качественно исполнять поручения начальника Отдела, данные в пределах его полномочий, установленных законодательством Российской Федерации.

3.1.3. Исполнять должностные обязанности в соответствии с настоящим Регламентом на высоком профессиональном уровне.

3.1.4. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций.

3.1.5. Соблюдать Служебный распорядок Отделения .

3.1.6. Поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

3.1.7. Не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство.

3.1.8. Беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей.

3.1.9. Взаимодействовать с сотрудниками других подразделений государственного органа, других государственных органов для решения вопросов, входящих в его компетенцию.

3.1.10. Соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены законодательством Российской Федерации.

3.1.11. Сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

3.1.12. Не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство.

3.1.13. Проявлять корректность в обращении с гражданами и сотрудниками государственного органа.

3.1.14. Не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету государственного органа.

3.1.15. Соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

3.1.16. Уметь пользоваться компьютером и иной оргтехникой.

3.2. Старший казначей отдела расходов выполняет следующие функции :

3.2.1.Осуществляет прием платежных поручений от бюджетополучателей в режиме СЭД с последующей проверкой их на правильность оформления, соответствия кода БК назначению платежа, суммам доведенных объемов финансирования и лимитов бюджетных обязательств, сметам доходов и расходов от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, а также на соответствие документам, подтверждающих факт выполнения работ (услуг) или поставки товаров;

3.2.2.Оформляет платежные документы именным штампом ответственного исполнителя, личной подписью с указанием даты;

3.2.3. Принимает заявки и чеки на получение наличных денег, проверяет их на соответствие назначения платежа коду БК, доведенным объемам финансирования и лимитам бюджетных обязательств, соответствие подписей карточки с образцами подписей, оформляет заявку именным штампом ответственного исполнителя и личной подписью с указанием даты;

3.2.4. Вводит в программу и передает платежные поручения для формирования реестра электронных платежных документов с указанием сводной суммы и количества поручений в операционный отдел;

3.2.5. Формирует распоряжение на зачисление средств на лицевые счета клиентов по учету внебюджетных средств с присвоением кодов источникам образования доходов, поступивших от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности в соответствии с разрешением на открытие лицевых счетов от внебюджетной деятельности и представляет его в операционный отдел;

3.2.6. Формирует и представляет выписки по лицевым счетам получателям бюджетных средств;

3.2.7.Формирует и представляет клиентам и отдел бюджетного учета и отчетности лицевые счета на бумажных носителях за отчетный период;

3.2.8. Принимает от клиентов утвержденные сметы доходов и расходов по внебюджетным средствам и вводит их в программу;

3.2.9. Обрабатывает файл уведомлений на финансирование расходов получателей бюджета Ульяновской области для дальнейшей передачи в операционный отдел;

3.2.10. Осуществляет прием от бюджетополучателей в электронном виде или на бумажном носителе сведений о госконтракте (его изменении) по установленной форме, проверку представленных заказчиком сведений о контракте, создает реестровую запись и присваивает контракту уникальный номер, принимает из УФК квитанций о регистрации контракта;

3.2.11. Ведет в установленной форме делопроизводство. Выполняет другую работу по указанию начальника отдела.

Раздел 4. Права

4.1. Старший казначей отдела расходов имеет право на:

4.1.1. Обеспечение надлежащими организационно-техническими условиями, необходимыми для исполнения должностных обязанностей.

4.1.2. Ознакомление с Регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности государственной гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста.

4.1.3. Получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений по совершенствованию деятельности Отделения

4.1.4. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков.

4.1.5. Оплату труда и другие выплаты в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом.

4.1.6. Доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений.

4.1.7. Ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов.

4.1.8. Защиту сведений о себе.

4.1.9. Должностной рост на конкурсной основе.

4.1.10. Профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4.1.11. Членство в профессиональном союзе.

4.1.12. Рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.

4.1.13. Проведение по его заявлению служебной проверки.

4.1.14. Защиту своих прав и законных интересов, в т.ч. в суде, при прохождении государственной гражданской службы.

Раздел 5. Ответственность

5.1.Старший казначей отдела расходов несет персональную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации, Регламентом Отделения, служебным контрактом:

за неисполнение(ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации; за совершенные в процессе своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации; за несоблюдение правил пожарной безопасности, производственной санитарии, неаккуратное обращение с материально-техническими средствами; за несоблюдение Правил служебного распорядка; за разглашение сведений составляющих государственную, служебную и коммерческую тайну, за предупреждение социальных последствий принимаемы решений: обеспечение соблюдения и защиты прав и законных интересов граждан.

Раздел 6. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

В соответствии со своей компетенцией старший казначей отдела расходов принимает решения по разработке: (документы отдела)

Раздел 7. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений.

В соответствии со своей компетенцией старший казначей отдела расходов принимает участие:

В разработке (документов отдела).

Раздел 8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов , порядок согласования и принятия данных решений установленных в соответствии с регламентом Отделения, инструкцией по делопроизводству и действующими законодательствами.

Раздел 9. Порядок служебного взаимодействия

Служебное взаимодействие старшего казначея отдела расходов в связи с исполнением своих должностных обязанностей с должностными лицами государственного органа, иных государственных органов, гражданами, а также с организациями обязан строить в соответствии с требованиями Федеральных законов от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», положением о государственном органе, его структурном подразделении, служебным контрактом и Регламентом.

Во взаимоотношениях с должностными лицами и организациями должен соблюдать нормы служебной этики.

Раздел 10. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

Показатель эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности оценивается качеством и своевременным исполнением должностных обязанностей, отсутствием фактов нарушения законодательства.